NV137 - PHÊ PHÁN LUẬN ĐIỆU XUYÊN TẠC DỰ THẢO VĂN KIỆN ĐẠI HỘI XIII
Những ngày qua, trong lúc toàn dân đang tích cực đóng góp ý kiến vào Dự thảo Văn kiện trình Đại hội XIII của Đảng, mong muốn “hiến kế” vì sự phồn vinh của đất nước thì dư luận xã hội hết sức bất bình, bức xúc về bài “Cấm vận động cho lá phiếu Đảng cử” của đối tượng Huyền Nguyễn được tán phát trên trang blog Bauxite Việt Nam ngày 23/11 với nội dung vu cáo đảng bao che cho chạy chức, chạy quyền, xuyên tạc cho rằng Đảng “lạm dụng quyền lực” trong công tác nhân sự, xuyên tạc 19 điều đảng viên và Hiến pháp 2013; kêu gọi thực hiện chế độ “tự do tranh cử”. Đây chính là chiêu bài “núp bóng” nhà tri thức, hành động của Huyền Nguyễn thật là vô lý, đáng phải lên án bởi nó phủ nhận vai trò lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam, phủ nhận thành quả cách mạng mà bao thế hệ người Việt Nam đổ mồ hôi, xương máu để gây dựng lên và không phản ánh đúng thực tiễn cách mạng Việt Nam.
Thực hiện Điều lệ Đảng và các quy định, cho thấy nhân sự được các tổ chức Đảng các cấp chuẩn bị khá cụ thể, chặt chẽ, từ việc phát hiện, giới thiệu nguồn cán bộ để tiến hành các bước giới thiệu, bỏ phiếu đưa vào quy hoạch các cấp và quy hoạch BCHTW khóa XIII. Điểm mới trong công tác nhân sự cấp ủy lần này là thực hiện theo quy trình 5 bước, trong đó chuẩn bị nhân sự tái cử trước, nhân sự tham gia lần đầu. Trên cơ sở đó, các cấp ủy đã cụ thể hóa tiêu chuẩn cấp ủy viên theo phân cấp quản lý. Với quy trình nhiều bước này thì dù ai muốn can thiệp cũng không dễ. Như vậy, quá trình tiến hành công tác nhân sự đảm bảo dân chủ, khách quan, công khai, minh bạch công bằng và nâng cao chất lượng. Theo quan sát, tới Hội nghị Trung ương 12 (5/2020) quyết định phương hướng công tác nhân sự BCHTW khóa XIII, Hội nghị Trung ương 13 (10/2020) thảo luận, xem xét toàn diện về dự kiến danh sách nhân sự tái cử và nhân sự lần đầu được giới thiệu tham gia BCHTW và Ủy ban Kiểm tra Trung ương khóa XIII, việc đưa ra các phương án để cân nhắc lựa chọn; phân tích, đánh giá, góp các ý kiến bổ sung vào các báo cáo và phương án nhân sự. Theo lộ trình tới đây, nhân sự các chức danh lãnh đạo chủ chốt, Bộ Chính trị, Ban Bí thư… sẽ tiếp tục được xem xét, thảo luận đề xuất tại Hội nghị Trung ương 14 và các phiên họp quan trọng được tổ chức theo quy định. Nhiều đồng chí lão thành cách mạng, các trí thức, các cán bộ từng kinh qua công tác nhân sự qua các kỳ đại hội của Đảng đều có chung đánh giá: Công tác nhân sự lần này được thực hiện bài bản, kỹ lưỡng.
Như vậy, có thể thấy Đảng CSVN đã tiến hành các bước theo một quy trình chặt chẽ, thận trọng, bài bản chứ không phải là “Cấm vận động cho lá phiếu Đảng cử”, không phải chuyện “lạm dụng quyền lực” càng không có chuyện “tự do tranh cử” như một số kẻ mượn gió bẻ măng hay một số luận điệu bịa đặt trên mạng xã hội. Chúng ta cần có cách nhìn nhận sáng suốt, nhận thức đầy đủ và hành động cụ thể để đập tan âm mưu chống phá Đảng và Nhà nước ta của bọn phản động và các thế lực thù địch để tiếp tục xây dựng sự nghiệp cách mạng mà Đảng ta đã lựa chọn, xây dựng đất nước ổn định và phát triển vượt bậc, đời sống của nhân dân được cải thiện, quốc phòng, an ninh được giữ vững, uy tín và vị thế của Việt Nam trên trường Quốc tế ngày càng được nâng cao.
Trước những luận điệu sai trái của các thế lực thù địch nhằm chống phá Đảng và Nhà nước ta; chúng ta cần bình tĩnh xem xét và xử lý thông tin chuẩn xác, tránh mắc mưu của chúng.
Trả lờiXóa