Nâng cao chất lượng công tác kiểm tra, giám sát ở các tổ chức cơ sở đảng trong quân đội là góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII

Thực hiện tốt công tác kiểm tra, giám sát không chỉ góp phần đảm bảo cho đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng được chấp hành triệt để, mà còn là biện pháp hữu hiệu để quản lý, giáo dục, rèn luyện đội ngũ cán bộ, đảng viên. Đồng thời, khắc phục tệ quan liêu, tham nhũng, lãng phí, ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống của một bộ phận cán bộ, đảng viên và góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức cơ sở đảng trong Quân đội.

Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh đã nói: “Kiểm tra có tác dụng thúc đẩy và giáo dục đảng viên và cán bộ làm tròn nhiệm vụ đối với Đảng, đối với Nhà nước, làm gương mẫu tốt cho nhân dân. Do đó, mà góp phần vào việc củng cố Đảng về tư tưởng, tổ chức”. Nhận thức rõ tầm quan trọng của công tác kiểm tra, giám sát (KT, GS), những năm qua, được sự lãnh đạo trực tiếp của Quân uỷ Trung ương, sự chỉ đạo và hướng dẫn thường xuyên của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) Quân ủy Trung ương, cấp ủy, UBKT các cấp trong Đảng bộ Quân đội đã có nhiều chủ trương, giải pháp lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện tốt công tác KT, GS góp phần tích cực vào xây dựng Đảng bộ Quân đội vững mạnh về chính trị, tư tưởng và tổ chức; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên. Công tác KT, GS trong những năm qua đã góp phần quan trọng vào việc giữ vững nguyên tắc lãnh đạo của Đảng, phát huy tốt trách nhiệm lãnh đạo của các tổ chức đảng và tinh thần trách nhiệm trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ của đội ngũ cán bộ, đảng viên; tích cực đấu tranh phòng ngừa, ngăn chặn tiêu cực, tham nhũng. Qua đó, làm chuyển biến mạnh mẽ việc chấp hành kỷ luật Đảng, kỷ luật Quân đội và pháp luật Nhà nước. Kết quả đó đã góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo toàn diện, sức chiến đấu của các tổ chức đảng, chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên; giữ vững kỷ cương, kỷ luật của Đảng, chống tiêu cực, tham nhũng, lãng phí có hiệu quả.

Tuy nhiên, quá trình thực hiện công tác KT,GS ở các tổ chức cơ sở đảng trong Đảng bộ Quân đội vẫn còn những hạn chế. Đó là: thực hiện công tác KT,GS của tổ chức đảng, đảng viên ở cấp cơ sở có nơi chất lượng, hiệu quả chưa cao; một số UBKT cấp cơ sở thực hiện chức năng tham mưu, đề xuất và thực hiện chức năng KT,GS theo quy định còn thụ động, kết quả còn hạn chế; chưa chủ động nắm tình hình để phát hiện, kiểm tra dấu hiệu vi phạm của cán bộ, đảng viên và tổ chức đảng. Đặc biệt trong nội dung Nghị quyết Trung ương 4 (Khóa XII) chỉ rõ: “Công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật đảng chưa đủ sức răn đe, ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái”.

Nhằm để triển khai và thực hiện thắng lợi Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) “Tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, tự chuyển hóa trong nội bộ” và thể hiện quyết tâm xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh, xây dựng Quân đội: “cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại”, xứng đáng là lực lượng chính trị trung thành, tin cậy của Đảng, Nhà nước và nhân dân trong sự nghiệp bảo vệ Tổ quốc Việt Nam XHCN, đòi hỏi cần tiến hành đồng bộ nhiều nội dung, giải pháp; trong đó, việc nâng cao chất lượng công tác KT, GS ở các tổ chức cơ sở đảng trong Đảng bộ Quân đội là một giải pháp quan trọng, cần được cấp ủy các cấp trong toàn quân tiến hành nghiêm túc. Theo đó, cấp ủy các cấp cần tập trung thực hiện tốt một số nội dung cơ bản sau:

Một là, tiếp tục quán triệt nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cấp uỷ, cán bộ chủ trì, UBKT các cấp và đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhằm tạo sự chuyển biến sâu sắc về nhận thức và hành động đối với công tác KT,GS và thi hành kỷ luật Đảng theo quy định của Điều lệ Đảng. Cấp uỷ, cán bộ chủ trì các cấp cần tăng cường phổ biến, quán triệt các nghị quyết, chỉ thị, kế hoạch, hướng dẫn của cấp trên về công tác KT,GS và kỷ luật Đảng cho cán bộ, đảng viên, nhất là đội ngũ cấp uỷ và UBKT các cấp. Thông qua đó, làm cho cán bộ, đảng viên nhận thức rõ: công tác KT,GS là một chức năng lãnh đạo, nhiệm vụ thường xuyên mà trực tiếp là của cấp ủy và người đứng đầu cấp ủy, do cấp ủy trực tiếp tiến hành. Đồng thời, phát huy vai trò trách nhiệm của các tổ chức, các lực lượng nâng cao chất lượng công tác KT,GS đảng viên, tổ chức đảng trong thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII). Kiên quyết đấu tranh khắc phục nhận thức chưa đúng và những biểu hiện sai trái của một bộ phận cán bộ, đảng viên trong thực hiện công tác KT,GS.

Hai là, vận dụng sáng tạo tư tưởng chỉ đạo, phương pháp cơ bản công tác KT,GS của Đảng trong thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII). Công tác KT,GS phải quán triệt, chấp hành nghiêm nguyên tắc tổ chức và sinh hoạt đảng, nắm vững các nghị quyết, chỉ thị, quy định của Đảng, nhất là nội dung, chương trình, kế hoạch công tác KT,GS của chi bộ, đảng bộ mình. Vận dụng linh hoạt các phương pháp cơ bản: dựa vào cấp ủy, tổ chức đảng; phát huy tinh thần tự giác tự phê bình và phê bình của tổ chức đảng và đảng viên; phát huy trách nhiệm xây dựng Đảng của quần chúng; làm tốt công tác thẩm tra, xác minh; kết hợp công tác KT,GS của Đảng với công tác thanh tra, kiểm tra của người chỉ huy; công tác KT,GS của các đoàn thể… Đồng thời, cấp ủy, UBKT các cấp phải nắm chắc tư tưởng chỉ đạo xuyên suốt: “chủ động, chiến đấu, giáo dục, hiệu quả” của công tác KT,GS, kiên quyết không để sự việc “đã rồi” mới xử lý.

Bốn là, phát huy tính tự giác của đảng viên và vai trò trách nhiệm xây dựng Đảng của quần chúng trong công tác KT,GS. Cấp uỷ, tổ chức đảng các cấp cần kiên trì động viên, giáo dục, thuyết phục, khơi dậy ý thức tự giác để đảng viên phát huy tính trung thực, thẳng thắn trong tự phê bình và phê bình, nhận rõ ưu điểm, khuyết điểm của đảng viên, tổ chức đảng. Thực hiện nghiêm quy chế giám sát (trực tiếp và gián tiếp) của quần chúng đối với cán bộ, đảng viên, tổ chức đảng, cấp uỷ các cấp cần lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức chặt chẽ để quần chúng trong đơn vị KT,GS mọi hoạt động của đảng viên và tổ chức đảng, nhất là trong thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; rèn luyện phẩm chất, đạo đức, lối sống; đấu tranh chống quan liêu, tham nhũng, lãng phí. Tập trung vào các biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” theo Nghị quyết Trung ương 4 (Khóa XII) để làm căn cứ nhận diện, đấu tranh phòng chống.

Năm là, thường xuyên củng cố, kiện toàn UBKT các cấp, đảm bảo số lượng, chất lượng, cơ cấu hợp lý đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Công tác KT, GS theo nội dung Nghị quyết Trung ương 4 (Khóa XII) về ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hoá" trong nội bộ, đây là nhiệm vụ hết sức khó khăn và phức tạp. Điều đó đòi hỏi đội ngũ cán bộ kiểm tra phải có bản lĩnh chính trị vững vàng, trình độ nghiệp vụ giỏi, dũng cảm, kiên quyết đấu tranh làm rõ ưu điểm, khuyết điểm, những biểu hiện suy thoái, nhận diện được sai phạm của đảng viên, tổ chức đảng. Các cấp uỷ đảng cần chú trọng xây dựng đội ngũ cán bộ kiểm tra đủ về số lượng, chất lượng cao, hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ. Có kế hoạch bồi dưỡng, động viên cán bộ kiểm tra tự giác, tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, rèn luyện bản lĩnh chính trị và năng lực tổ chức thực tiễn. Kiên quyết xử lý nghiêm những người lợi dụng vị trí công tác để trục lợi, làm sai chức trách, nhiệm vụ.

Công tác kiểm tra, giám sát ở các tổ chức cơ sở đảng trong quân đội là một bộ phận của công tác kiểm tra, giám sát của Đảng, là một trong những chức năng lãnh đạo của Đảng, một nội dung quan trọng trong hoạt động lãnh đạo của Đảng và là một bộ phận hợp thành công tác xây dựng Đảng. Làm tốt nhiệm vụ này là góp phần quan trọng trong triển khai thực hiện thắng lợi Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) trong Đảng bộ Quân đội nói riêng và Đảng Công sản Việt Nam nói chung./.